工厂要求支援不去可以吗

工厂要求支援,员工有权选择是否前往。若工厂强制,可能违反《劳动法》。不及时处理,可能导致员工权益受损,如被非法解雇或克扣工资。
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可不去支援。操作如下:1. 与工厂沟通,表达个人意愿;2. 若沟通无果,收集证据,向劳动监察部门投诉;3. 若权益受损严重,考虑聘请律师,通过法律途径维权。
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对工厂支援要求,常见处理方式有协商、投诉举报及起诉。首先尝试与工厂协商,无果后向劳动部门投诉,仍无法解决则考虑法律途径起诉。

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